Agenţia Naţională Împotriva Traficului de Persoane

 

 

Cuprins:

  1. Legislaţie (organizarea şi funcţionarea instituţiei)
  2. Conducere
    • Lista persoanelor din conducere şi agenda de lucru a acestora
    • Directorul Agenţiei

2.2.1. Directorul Agenţiei

2.2.2. Fotografia

2.2.3. Atribuţiile directorului Agenţiei

2.2.3.1. Definirea sumară a atribuţiilor  postului

2.2.3.2. Sarcini şi îndatoriri

2.2.3.3. Responsabilităţi

2.2.4. Curriculum – Vitae

2.2.5. Agenda de lucru a conducerii Agenţiei Naţionale Împotriva Traficului de Persoane

  • Directorul adjunct al Agenţiei
    • Director adjunct
    • Fotografia
    • Atribuţiile directorului adjunct
      • Definirea sumară a atribuţiilor postului
      • Sarcini şi îndatoriri
      • Responsabilităţi

3.Organizare

  • Regulament de organizare şi funcţionare
  • Organigrama
  • Lista şi datele de contact ale instituţiilor care funcţionează în subordinea / coordonarea sau sub autoritatea instituţiei în cauză
  • Carieră (anunţurile posturilor scoase la concurs)
  1. Programe şi strategii
    • Strategia naţională împotriva traficului de persoane pentru perioada 2012 – 2016;
    • Planul Naţional de Acţiune 2015 – 2016 pentru implementarea Strategiei naţionale împotriva traficului de persoane pentru perioada 2012 – 2016;
    • Planul Naţional de Acţiune 2012 – 2014 pentru implementarea Strategiei naţionale împotriva traficului de persoane pentru perioada 2012 – 2016.
  2. Rapoarte şi studii
    • Rapoarte
      • Raportul anual de activitate pe anul 2015;
      • Raport de evaluare a implementării Legii 544/2001 pe anul 2016
      • Raport periodic de activitate pe anul 2016.

5.1.1.1. Introducere

5.1.1.2. Evaluarea și cercetarea fenomenului

5.1.1.3. Monitorizare, evaluare şi coordonare victime

5.1.1.4. Prevenire

5.1.1.5. Programe şi relaţii internaţionale

5.1.1.6. Concluzii

  • Studii

 

 

 

 

 

 

 

 

  1. Legislaţie (organizarea şi funcţionarea instituţiei)

Disponibil pe site la: http://www.anitp.mai.gov.ro/acte-normative-care-reglementeaza-organizarea-si-functionarea-anitp/

 

  1. Conducere

2.1 Lista persoanelor din conducere şi agenda de lucru a acestora

  • Director – împuternicit director, comisar-şef de poliţie Maximilian-Axel NICOLAE;
  • Director adjunct - comisar-şef de poliţie  Marius-Cătălin DRAGOTĂ;
  • Şef Serviciu Monitorizare, Evaluare şi Coordonare Victime – şef serviciu, comisar-şef de poliţie Adrian PETRESCU;
  • Şef Serviciu Cooperare Interinstituţională şi Proiecte Naţionale de Prevenire -împuternicit şef serviciu, comisar-şef de poliţie Gheorghe UNGUR;
  • Unitatea Implementare Programe şi Relaţii Internaţionale – împuternicit comisar de poliţie Dragoș ENE;
  • Compartimentul financiar contabilitate – comisar-şef de poliţie Mihăiţă STANCA.

 

2.2 Directorul Agenţiei

 

2.2.1. Directorul Agenţiei – comisar-şef de poliţie Maximilian-Axel NICOLAE

2.2.2. Fotografia

Fotografia la: http://www.anitp.mai.gov.ro/echipa-manageriala/

 

2.2.3. Atribuţiile directorului Agenţiei:

 

Potrivit Anexei 3 la Ordinul nr. 220 din 7 septembrie 2012
pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a Agenţiei Naţionale împotriva Traficului de Persoane
(fişa postului directorului ANITP), directorul Agenţiei are următoarele sarcini, competenţe şi responsabilităţi:

2.2.3.1. Definirea sumară a atribuţiilor  postului:

  • conduce întreaga activitate a Agenţiei Naţionale împotriva Traficului de Persoane şi este ordonator terţiar de credite în subordinea ordonatorului principal.

 

2.2.3.2. Sarcini şi îndatoriri:

  • conduce întreaga activitate a Agenţiei;
  • coordonează activitatea de elaborare a Strategiei naţionale, precum şi a planurilor naţionale de acţiune şi acţionează pentru aplicarea acestora;
  • colaborează cu instituţiile de specialitate pentru formarea şi perfecţionarea pregătirii profesionale a personalului propriu;
  • urmăreşte şi controlează aplicarea deciziilor proprii, a convenţiilor şi acordurilor internaţionale în domeniu la care România este parte şi propune mãsuri pentru îndeplinirea obligaţiilor rezultate din aceste documente internaţionale;
  • fundamentează şi elaborează propuneri pentru bugetul anual al Agenţiei;
  • propune spre aprobare ministrului administraţiei şi internelor statul de funcţii al Agenţiei, numeşte şi eliberează din funcţie personalul subordonat.
  • asigură sistemul relaţional între structurile din cadrul ANITP cu celelalte structuri din Ministerului Administraţiei şi Internelor ori alte instituţii;
  • studiază corespondenţa şi lucrările repartizate pentru analiză şi dispune măsuri de soluţionare. Verifică conţinutul şi forma lucrărilor soluţionate;
  • organizează documentarea şi elaborarea unor lucrări urgente;
  • asigură menţinerea unui climat optim de muncă şi de stimulare a iniţiativelor personale;
  • iniţiază programe/proiecte şi campanii de informare pentru prevenirea traficului de persoane şi urmăreşte implementarea acestora;
  • propune realizarea unor sondaje de opinie, studii, cercetări sociologice care să se constituie în instrumente utile pentru cunoaşterea dimensiunilor fenomenului traficului de persoane, reducerea victimizării şi creşterea gradului de siguranţa perceput de populaţie;
  • identifică şi atrage parteneri cu care sa sprijine activităţile de prevenire a traficului de persoane, şi de asistenţă acordată victimelor;
  • organizează controale tematice pe linii de muncă;
  • coordonează şi promovează iniţiativele locale şi asigură generalizarea rezultatelor pozitive obţinute;
  • iniţiază demersuri privind colaborarea ANITP cu structuri similare sau alţi parteneri sociali;
  • aprobă organizarea de conferinţe, simpozioane şi seminarii iniţiate de ANITP;
  • avizează şi coordonează campaniile mass-media ale ANITP;
  • coordonează organizarea convocărilor de pregătire profesională a personalului din subordine;
  • aprobă programele de pregătire a personalului în domeniul traficului de persoane;
  • conduce pregătirea profesională de specialitate şi fizică a personalului din subordine;
  • decide măsuri la nivelul ANITP pentru întărirea stării şi practicii disciplinare în rândul efectivelor
  • asigură managementul financiar al fondurilor existente.

 

2.2.3.3. Responsabilităţi

 

Responsabilităţi de planificare:

  • stabileşte obiectivele ANITP;
  • coordonează elaborarea planurilor de activităţi ale ANITP;
  • coordonează activităţile desfăşurate în cadrul ANITP;
  • urmăreşte modul de executare a ordinelor şi dispoziţiilor date în scopul realizării activităţilor specifice.

 

Responsabilităţi de raportare

 

  • raportează conducerii MAI sarcinile executate şi cele planificate;
  • coordonează elaborarea rapoartelor de evaluare a activităţii ANITP;
  • raportează modul de realizare a acţiunilor şi activităţilor ce revin ANITP din documentele cu principalele activităţi ale MAI.

 

Responsabilităţi de lucru cu publicul

 

  • audienţe
  • seminarii, conferinţe, simpozioane;

 

Responsabilităţi de luare a deciziilor

 

  • aprobă metodologii ce vizează activităţile de prevenire, monitorizare şi evaluare a traficului de persoane şi propune măsuri pentru îmbunătăţirea mijloacelor şi metodelor de muncă, precum şi dotarea cadrelor;
  • propune modificarea sau elaborarea unor acte normative de nivel superior sau cu caracter intern;
  • dispune măsuri către structurile ANITP.

 

Accesul la informaţii, păstrarea şi confidenţialitatea acestora

 

  • acces la informaţii clasificate, clasa Secret de Stat, nivelul Strict Secret.

 

 

2.2.4. Curriculum – Vitae

 

Experienţa profesională

Aprilie 2017 – prezent

Împuternicit Director Agenţia Naţională Împotriva Traficului de Persoane

Aprilie 2016 –Aprilie 2017

Şef Serviciu Cooperare Interinstituţională şi Programe Naţionale de Prevenire – Agenţia Naţională Împotriva Traficului de Persoane

Februarie 2012 –Septembrie 2015

Şef Serviciu Cooperare Interinstituţională şi Programe Naţionale de Prevenire – Agenţia Naţională Împotriva Traficului de Persoane

Mai 2010 –Decembrie 2011

Adjunct al Şefului Departamentului de Consiliere Strategică – Misiunea de Poliţie a Uniunii Europene in Bosnia-Herzegovina (EUPM)

Martie 2009 – Mai 2010

Şeful Agenţiei Naţionale Antidrog

Noiembrie 2005Martie 2009

Director Adjunct al Institutului pentru Cercetarea şi Prevenirea Criminalităţii din cadrul Inspectoratului   General al Poliţiei Române

Aprilie 2003 – Aprilie 2005

Project officer/Program Manager – Misiunea de Politie a Uniunii Europene in Bosnia-Herzegovina (EUPM)

August 1996 – Aprilie 2003

Ofiţer specialist în cadrul Institutului pentru Cercetarea şi Prevenirea Criminalităţii din Inspectoratul General al Poliţiei Române

 

Educaţie şi Pregătire

August 2014International Visitors Leadership Programme (IVLP), Washington DC, Denver, New Orleans, Statele Unite ale Americii

Iunie 2013 – Curs de pregătire “Managementul de Proiect”, cu experţi de la Academia de Studii Economice, Bucureşti

Aprilie 2013 – Curs de pregătire „Instituţiile UE şi politicile europene”, cu experţi Media One-Intratest-Fromenerg

Octombrie 2007 – Curs de pregătire “Leadership”, organizat de POINTMAN Leadership Institute, Sibiu

Martie 2003 – Curs de pregătire “Planificare Strategică”, organizat de Jandarmeria Regală Canadiană (RCMP), la Tirana, Albania

Octombrie 2002 – Decembrie 2002 – Curs postuniversitar “Police Management and Criminal Justice”, în cadrul „International Commanders Programme” organizat de Colegiul de Poliţie Bramshill si Universitatea Leicester, Marea Britanie

Iulie 2002 – Curs de pregătire “Managementul de Proiect”, organizat de ECO FIMAN si Ministerul Administraţiei şi Internelor, Bucureşti, Romania

Martie 2002 – Curs de pregătire “Managementul Diversităţii”, organizat de Jandarmeria Regală Canadiană (RCMP), Banja Luka, Bosnia – Herzegovina

Noiembrie 1998 – Curs de pregătire “Police Dynamics and Community Policing”, organizat de Institutul pentru Principiile Fundamentale ale Vieţii, Indianapolis, SUA

1997-1998 – Curs postuniversitar, „Drept Internaţional Umanitar”, Universitatea Bucureşti

Noiembrie 1997 – Curs de pregătire “Medierea Conflictelor”, cu experţi americani,  Braşov, Romania

Octombrie 1996 – Curs de pregătire “Prevenirea Conflictelor Interetnice”, cu experţi britanici, olandezi şi spanioli, Bucureşti, Romania

1992-1996 –Academia de Poliţie “Alexandru Ioan Cuza”

Ianuarie 1992 –Certificat de cunoaştere a limbii franceze, Institutul Francez, Bucureşti

1985 – 1989 – Liceul “Dimitrie Cantemir“, Bucureşti

 

Limbi străine

Engleză – scris, vorbit – foarte bine

Franceză – scris, vorbit – foarte bine

 

2.2.5. Agenda de lucru a conducerii Agenţiei Naţionale Împotriva Traficului de Persoane 

pentru

 

Directorul adjunct al Agenţiei

 

2.3.1. Director adjunct – comisar-şef de poliţie  Marius-Cătălin DRAGOTĂ

 

 

  • Atribuţiile directorului adjunct:

Potrivit Anexei 4 la Ordinul nr. 220 din 7 septembrie 2012 pentru aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a Agenţiei Naţionale împotriva Traficului de Persoane (fişa postului directorului adjunct al ANITP), directorul adjunct are următoarele sarcini, competenţe şi responsabilităţi:

 

  • Definirea sumară a atribuţiilor postului

Gestionează activitatea de monitorizare, cercetare şi prevenire a traficului de persoane desfăşurată de ANITP asigurând coordonarea cu celelalte structuri ale MAI.

 

  • Sarcini şi îndatoriri
  • planifică, îndrumă şi sprijină activitatea structurilor din subordine;
  • înlocuieşte directorul la comanda Agenţiei, în absenţa acestuia;
  • participă la elaborarea Strategiei naţionale, precum şi a planurilor naţionale de acţiune şi acţionează pentru aplicarea acestora;
  • colaborează cu instituţiile de specialitate pentru formarea şi perfecţionarea pregătirii profesionale a personalului propriu;
  • urmăreşte şi controlează aplicarea deciziilor proprii, a convenţiilor şi acordurilor internaţionale în domeniu la care România este parte şi propune mãsuri pentru îndeplinirea obligaţiilor rezultate din aceste documente internaţionale;
  • fundamentează şi elaborează propuneri pentru bugetul anual al Agenţiei;
  • urmăreşte modul de executare a dispoziţiilor şi măsurilor luate pentru eficientizarea muncii;
  • participă la asigurarea sistemul relaţional între structurile din cadrul ANITP cu celelalte structuri din Ministerului Administraţiei şi Internelor ori alte instituţii;
  • studiază corespondenţa şi lucrările repartizate pentru analiză şi dispune măsuri de soluţionare. Verifică conţinutul şi forma lucrărilor soluţionate;
  • organizează documentarea şi elaborarea unor lucrări urgente;
  • asigură menţinerea unui climat optim de muncă şi de stimulare a iniţiativelor personale;
  • iniţiază programe/proiecte şi campanii de informare pentru prevenirea traficului de persoane şi urmăreşte implementarea acestora;
  • propune realizarea unor sondaje de opinie, studii, cercetări sociologice care să se constituie în instrumente utile pentru cunoaşterea dimensiunilor fenomenului traficului de persoane, reducerea victimizării şi creşterea gradului de siguranţa perceput de populaţie;
  • identifică şi atrage parteneri cu care sa sprijine activităţile de prevenire a traficului de persoane, şi de asistenţă acordată victimelor;
  • organizează controale tematice pe linii de muncă;
  • coordonează şi promovează iniţiativele locale şi asigură generalizarea rezultatelor pozitive obţinute;
  • iniţiază demersuri privind colaborarea ANITP cu structuri similare sau alţi parteneri sociali;
  • propune spre aprobare organizarea de conferinţe, simpozioane şi seminarii iniţiate de ANITP;
  • coordonează campaniile mass-media ale ANITP;
  • coordonează organizarea convocărilor de pregătire profesională a personalului din subordine;
  • aprobă programele de pregătire a personalului în domeniul traficului de persoane;
  • conduce pregătirea profesională de specialitate şi fizică a personalului din subordine;
  • decide măsuri pentru întărirea stării şi practicii disciplinare în rândul efectivelor
  • este funcţionar de securitate şi îndeplineşte atribuţiile conform art. 31 din G. nr. 585 / 2002 pentru aprobarea Standardelor naţionale de protecţie a  informaţiilor clasificate în România;
  • participă la aplicarea şi verificarea respectării prevederilor actelor normative ce reglementează activitatea de protecţie a informaţiilor clasificate;
  • asigură implementarea măsurilor de protecţie a informaţiilor clasificate;
  • elaborează programul de prevenire a scurgerii informaţiilor clasificate pentru A.N.I.T.P.;
  • în colaborare cu D.G.I.P.I. organizează activităţii de pregătire specifică a persoanelor care au acces la informaţii clasificate ;
  • întocmeşte programul de prevenire a scurgerii de informaţii clasificate şi îl supune avizării instituţiilor abilitate, iar după aprobare, acţionează pentru aplicarea acestuia;
  • coordonează activitatea de protecţie a informaţiilor clasificate, în toate componentele acesteia;
  • asigură relaţionarea cu instituţia abilitată să coordoneze activitatea şi să controleze mãsurile privitoare la protecţia informaţiilor clasificate, potrivit legii;
  • monitorizează activitatea de aplicare a normelor de protecţie a informaţiilor clasificate şi modul de respectare a acestora;
  • consiliază conducerea unităţii în legătură cu toate aspectele privind securitatea informaţiilor clasificate;
  • informează conducerea unităţii despre vulnerabilităţile şi riscurile existente în sistemul de protecţie a informaţiilor clasificate şi propune mãsuri pentru înlăturarea acestora;
  • acordă sprijin reprezentanţilor autorizaţi ai instituţiilor abilitate, potrivit competentelor legale, pe linia verificării persoanelor pentru care se solicita accesul la informaţii clasificate;
  • asigura păstrarea şi organizează evidenta certificatelor de securitate şi autorizaţiilor de acces la informaţii clasificate;
  • actualizează permanent evidenta certificatelor de securitate şi a autorizaţiilor de acces;
  • întocmeşte şi actualizează listele informaţiilor clasificate elaborate sau păstrate de unitate, pe clase şi niveluri de secretizare;
  • prezintă conducătorului unităţii propuneri privind stabilirea obiectivelor, sectoarelor şi locurilor de importanta deosebita pentru protecţia informaţiilor clasificate din sfera de responsabilitate şi, după caz, solicita sprijinul instituţiilor abilitate;
  • efectuează, cu aprobarea conducerii unităţii, controale privind modul de aplicare a mãsurilor legale de protecţie a informaţiilor clasificate;
  • exercită alte atribuţii în domeniul protecţiei informaţiilor clasificate, potrivit legii;
  • elaborează şi supune aprobării conducerii ANITP normele interne privind protecţia informaţiilor clasificate, potrivit legii.

 

 

 

  • Responsabilităţi

 

Responsabilităţi de planificare

  • participă la stabilirea obiectivelor ANITP;
  • coordonează elaborarea planurilor de activităţi ale structurilor din subordine;
  • coordonează activităţile desfăşurate în cadrul structurilor din subordine;
  • urmăreşte modul de executare a ordinelor şi dispoziţiilor date în scopul realizării activităţilor specifice.

 

Responsabilităţi de raportare

  • raportează directorului ANITP sarcinile executate şi cele planificate;
  • coordonează elaborarea rapoartelor de evaluare a activităţii structurilor din subordine;
  • raportează modul de realizare a acţiunilor şi activităţilor ce revin structurilor din subordine din documentele cu principalele activităţi ale MAI.

 

Responsabilităţi de lucru cu publicul

  • audienţe;
  • seminarii, conferinţe, simpozioane

 

 

 

Responsabilităţi de luare a deciziilor

  • aprobă metodologii ce vizează activităţile de prevenire, monitorizare şi evaluare a traficului de persoane şi propune măsuri pentru îmbunătăţirea mijloacelor şi metodelor de muncă, precum şi dotarea cadrelor;
  • propune modificarea sau elaborarea unor acte normative de nivel superior sau cu caracter intern;
  • dispune măsuri către structurile ANITP.

 

Accesul la informaţii, păstrarea şi confidenţialitatea acestora

  • acces la informaţii clasificate, clasa Secret de Stat, nivelul Strict Secret.

 

 

  1. Organizare
    • Regulament de organizare şi funcţionare

Disponibil  pe site la: http://www.anitp.mai.gov.ro/acte-normative-care-reglementeaza-organizarea-si-functionarea-anitp/

 

  • Organigrama

Organigrama – Link

 

  • Lista şi datele de contact ale instituţiilor care funcţionează în subordinea / coordonarea sau sub autoritatea instituţiei în cauză

Pe site la: http://www.anitp.mai.gov.ro/contact/

 

  • Carieră (anunţurile posturilor scoase la concurs)

Pe site la: http://www.anitp.mai.gov.ro/posturi-vacante/

 

  1. Programe şi strategii

Strategia naţională împotriva traficului de persoane pentru perioada 2012 – 2016;

Planul Naţional de Acţiune 2015 – 2016 pentru implementarea Strategiei naţionale împotriva traficului de persoane pentru perioada 2012 – 2016;

Planul Naţional de Acţiune 2012 – 2014 pentru implementarea Strategiei naţionale împotriva traficului de persoane pentru perioada 2012 – 2016.

 

  1. Rapoarte şi studii

 

5.1.1.1. Introducere

Complexitatea și implicațiile, la nivel individual și social, ale infracțiunii de trafic de persoane au reprezentant din totdeauna principala provocare pentru cei implicați în prevenirea şi combaterea acestui tip de criminalitate. Varietatea activităților desfășurate in anul 2015 a urmărit asigurarea îndeplinirii mandatului agenţiei, la un nivel calitativ avand ca referință bunele practici și standardele internaționale din domeniu. Reușitele și nereușitele puse în balanță înclină în favoarea performanței pe care această structură a MAI o atinge în mod constant, în ciuda unor limitări ex